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Hablemos de e-learning
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A hombros de la revolución digital, nuevas profesiones especializadas en tecnologías como el Big Data o la Inteligencia Artificial están floreciendo a un ritmo que el mercado laboral no es capaz de satisfacer. Con el fin de cerrar esta brecha, las empresas están ofreciendo a sus empleados formación para optimizar su desempeño (upskilling) o para reciclarlos en un nuevo puesto (reskilling). A continuación, descubre los beneficios de estas tendencias.- Detalles
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Un año después de que el mundo se parara por una crisis sanitaria, hemos normalizado el e-learning tanto en escuelas y demás instituciones educativas, como en la propia empresa. La formación online lleva un largo tiempo entre nosotros, pero ha sido ahora, en plena pandemia, cuando la hemos incorporado totalmente a nuestras vidas.
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Un estudio realizado por los sociólogos Doris Entwisle y Karl Alexander, que refiere a la pérdida de habilidades académicas y conocimientos que los alumnos experimentan durante las vacaciones, muestra que aquellos estudiantes que no tienen ningún vínculo con recursos de aprendizaje durante este periodo, pueden retrasarse académicamente, en comparación con aquellos que están expuestos regularmente a estos recursos.
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